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Centre de services scolaire
de la Région-de-Sherbrooke

Centre de services scolaire
de la Région-de-Sherbrooke

Équipe

Membres de la direction

Sylvain Racette

Directeur général

  • Appui au Conseil d'administration et à ses comités
  • Partenaires stratégiques du Centre de services scolaire
  • Sélection des cadres et recommandation de candidats au Conseil d'administration
  • Supervision des cadres
  • Préparation et suivi du plan d'engagement vers la réussite et du plan de travail annuel
  • Direction des rencontres organisationnelles
  • Budget du CSSRS
  • Service des ressources humaines
  • Service des communications

Isabelle Boucher

Directrice générale adjointe aux affaires éducatives

  • Appui aux directions d'établissement en ce qui concerne les affaires pédagogiques
  • Formation générale jeunes
  • Service des ressources éducatives du préscolaire, du primaire et des services complémentaires
  • Partenariats stratégiques propres aux affaires éducatives
  • Supervision des cadres
  • Appui au Conseil d'administration et à ses comités
  • Service des technologies de l'information

Patrick Guillemette

Directeur général adjoint à l’administration

  • Appui aux directions d’établissement en ce qui concerne les affaires administratives
  • Formation aux adultes et formation professionnelle
  • Service des ressources matérielles
  • Transport scolaire
  • Amélioration continue
  • Partenariats stratégiques propres aux affaires administratives
  • Appui au Conseil d'administration et à ses comités
  • Service du secrétariat générale, volet juridique
  • Supervision des cadres

Mélanie Laroche

Conseillère-cadre à la direction générale

  • Implantation et accompagnement dans les processus d'amélioration continue
  • Accompagnement pour le déploiement et le suivi du Plan d'Engagement Vers la Réussite (PEVR)
  • Conseille l'équipe de la direction générale

(poste téléphonique : 20226)

Louise Biron

Coordonnatrice du développement organisationnel

  • Accompagnement et soutien pour mettre en place une culture en amélioration continue en gestion du changement;
  • Mise en place d'outils et de méthodes de travail en amélioration continue;
  • Animation de formations en amélioration continue et en gestion du changement;
  • Développement d'outils en amélioration continue;
  • Cartographie de différents processus, procédures et instructions de travail;
  • Soutiens des équipes de travail dans leur développement de plan d'action.

(poste téléphonique : 20229)

Mylaine Lafond

Adjointe exécutive

  • Agenda de M. Sylvain Racette, M. Patrick Guillemette et Mme Isabelle Boucher
  • Budget de la direction générale
  • Organisation des rencontres organisationnelles
  • Organisation du Comité de Régie
  • Diffusion des nominations et affectations (postes cadres)
  • Rapports d'absence du personnel d'encadrement (vacances et temps compensatoire)
  • Mise à jour (chaînes téléphonique d'urgence et liste téléphonique CCG)
  • Calendrier des rencontres collectives
  • Coordination des supervisions des directions d'établissement
  • Information auprès du Conseil d'administration

(poste téléphonique : 20211)

Chantal Désindes

Secrétaire de gestion

  • Edimestre - Support TYPO 3
  • Contributions financières des parents ou des usagers
  • Publication des avis de décès en lien avec le conseil d'administration, directions des écoles, employés techniques et administratifs, employés manuels et le personnel du centre administratif—(les autres catégories d’employés relèvent de la direction de l’établissement)
  • Frais de déplacement des directions d'établissement

(poste téléphonique : 21710)